Prévue depuis le 11 janvier 2008 par l’article 14 de l’Accord National Interprofessionnel, la portabilité vise à protéger les personnes faisant face à une rupture de […]
Les fonctionnaires sont tenus à souscrire à une mutuelle santé pour profiter d’un remboursement de leurs dépenses en santé. Toutefois, certains de ces administrateurs se demandent […]
Une mutuelle santé d’entreprise ou plus précisément complémentaire de santé a pour but de prendre en charge, de rembourser en partie ou en totalité les dépenses de santé […]
Les TNS ou travailleurs non-salariés sont les commerçants, artisans, professions libérales, gérants non-salariés et les conjoints collaborateurs non-salariés. Même s’ils sont inscrits à leur propre régime […]
Pour servir de relais et pour palier aux frais non pris en charge par la mutuelle santé individuelle, la Mutuelle d’entreprise obligatoire doit prendre en compte […]
L’assurance-maladie des travailleurs non-salariés est un régime fiable face aux dépenses liées à la santé. Ce contrat d’assurance santé touche les entrepreneurs qui exercent une activité […]
Une mutuelle d’entreprise est avant toute une mutuelle santé souscrite par une société et qui peut bénéficier aux salariés de la compagnie. Cette mutuelle du groupe […]
La particularité d’une mutuelle Fonctionnaire est qu’elle s’engage à rembourser tout ou une partie des frais de santé non couverts par la Sécurité Sociale. La souscription […]